095月

别处找不到 - 麦肯锡到底招什么样的人_奴隶社会

高音部声明,如题,这是我亲自的的远景,和麦肯锡公司立场有关。

报告这么不作为公务的活动的的立场,有两三个报告:

一、麦肯锡招哪样的人的公务的版完整过失阿凯纳姆

每人在麦肯锡的网站上个人就可以看 ()。 每年麦肯锡会在高等院校请求场做宣扬会,你也可以听它。在另一方面听我讲道会的先生很不交运。,我无说公务的版本。讲个狠毒的人,我觉得倘若你都费力报户口来结合麦肯锡的请求场宣扬会了,确实还无到麦肯锡网站上看一眼we的所有格形式招哪样的人,据我看来你过失we的所有格形式想雇用的人。

二、我某种方式发生着的这么话题的资金。

我在麦肯锡从2006年起厕足其间雇用,受到流行肥沃的简历,做第二轮面试的高音部轮导师和PROJ,后头,他变成副用头顶兼合伙人,并做了我的至死大概。。这些年来,从美国到奇纳河,再回到美国,从大学的到MBA到博士生,博士后到任务亲身参与 hire“,这是单独读了很多。。鉴于公司的工夫更长,非但招人朝内的,我看见了我在公司的生长。,因而有十足的录音来供养我的亲自的立场。。(恢复涉及)见我的八年公务的亲身参与一套,往年是第九年。)

三、非公务的版本可能性对we的所有格形式更可利用性。

专门用语是一件很风趣的事实。,它是we的所有格形式交流的要紧器。,但它常常有很多欺侮行动。。 因而你可以用个人的话报告一件事,这是真正的受到流行。 这是我个人的受到流行,特别的粗俗,不外可能性可以帮你给在家乡的双亲解说明确的麦肯锡招哪样的人。

我在请求场里音色,问你一一套非判别性成就,看麦肯锡招的是过失这么样的人, 当代也从单独判别开端:

一、麦肯锡只招“俊男仙女”?

答案是…

那自然!

看一眼奴隶所有者的相片,答案过失很明显吗?

好吧,开个噱头。这并过失说你High到哈佛。,你出场很润滑,用英文讲是有”good presence”。在这相当多的上是在场,抽象,这过失一种神情。,这是一亲自的的衣物。、吐属、行径。异样的人的好是白色的的,这是为了让人对你领会达到。。我实在不觉得这是麦肯锡所有权的问,只条件个嘿,这都是以表面来寻觅一亲自的。,你和我真的这么样做,当你读书的时辰,你使过得快活美丽的教授者,过失吗?,是professional service (专业发球者合同),自然,这很要紧。。是什么面子,我民族的话在访谈一套短节目中。,欢送开始栽培的遗物。

二、麦肯锡只招名校”学霸“

答案是…

真不明确的的。

麦肯锡招的实在是“有很强的处理成就机能的人”。不料在训练里,最最本科阶段,完美是一亲自的处理成就机能的次要表现。,因而,得到好成就自然是件爱管闲事。。但we的所有格形式做了很多普通或坏的人。,但他们的亲身参与证明是,他们很有机能处理成就。。比如,we的所有格形式是单独演义的同事。,他有宗教礼仪,但他后头在麦肯锡做的特别的出色,于是分开,如今斯坦福商业专科学校,再者,我在印度做了少许非凡的的事实。。我会把例行程序告知接近的的每亲自的。

三、麦肯锡只招英语好的

答案是…

确实。

平均的是奇纳河的雇用,也对英语方式有相干上地高的问。可能性你会说,倘若we的所有格形式只为奇纳河客户在奇纳河,这么有必黑金色、黑色?这就回到麦肯锡雇用和培育人的理念了。we的所有格形式要征募新兵的人,在麦肯锡或许于是分开,有可能性变成全球 首领,而非但仅是奇纳河人 leader”。你的殡仪事业可能性会在奇纳河,但在单独日渐分不开的的相干中,可以自己的事物全球 移动式搜索系统的沟通机能与愿景,是移动式搜索系统的基本素质。

专门用语的功用是应酬。,从这么角度讲,在奇纳河we的所有格形式对国文方式也问很高的,你不喜欢在在这相当多的上变成单独青春的文艺青年 (我显然过失),在另一方面你必要的用封面和词语的表达明确的。,符合逻辑,易怒,在另一方面,穗是大好的。,有总结、反应机能和筹集机能。

四、麦肯锡更使过得快活招男生

这主条件鉴于你不喜欢休产假。!

这么这么 … 答案是

还真过失。

每年麦肯锡新入职的职员里,妻子大概有35%岁。,公司的目的是50%。 - 这是女性在训练渐渐变为中所占的刮治术。。

麦肯锡个人在人间视野里做大于不变的方面的做研究,大进取心表现与刮治术正相干。麦肯锡也供养事业女性的充满活力的指数的。确实,不介意是什么任务,对女性来讲,做像母亲般地照顾必要交谈单独成就,鉴于麦肯锡招人以青春人以为优先,因而你们大多数人首都在殡仪事业上经验上涨。。

我的高音部点是不要把孩子看成是令人不安的事业。,而过失片面地把眼光投向任务和现场直播的。(看一眼我先前的文字),性命是酒的动力 我常常问我你是怎地做到生三个孩子还不假装任务?我觉得这么成就就问错了,鉴于这么成就独占的可能性的答案是我不存在。,因而它不假装任务。。为什么we的所有格形式会这么样以为?这是鉴于在we的所有格形式从前,we的所有格形式大致左右有单独线形的轨道。,同路读书,于是任务。因而孩子一旦受胎方式的开展,we的所有格形式不习惯它,镜头这种横向开展是对T的极大不安和波折。。

要全部谛视你的任务和现场直播的。,我的提议是和人闲谈。,确信那是切实可行的的。,倘若你是上来,与青春女性分享生命的真实旅程和现场直播的国家。we的所有格形式社会的单独成执意we的所有格形式都想陈列个人的国家。,这过失真实的国家。,这如同在政治上是提示差错的。,但确实,它过失自私自利的。。奴隶社会的开始企图经过,它灵验地是在做旁白说明真实的经验和例行程序。,一年多,算是很小。。

女性交谈的单独更严重的的成执意女性在顶端的增加。,这么成就,一方面,we的所有格形式必要筹集we的所有格形式的男同事的供养率。,在另一方面是靠女性试点多分享,更多青春女性同事。we的所有格形式的终极目的非但仅是为了女性。,这是为了让更多的人最大限度局限地确信性命的价。。就单独像做妻子的妻子,让他们有十足的时机、受到流行和供养可以胜任任务。

五、好吧,平均的男女平等,麦肯锡必定招人体细胞好的

鉴于它能继任倒腾和没完没了的的熬夜。!

这么 …

好吧,平均的是。在另一方面,当we的所有格形式征募新兵职员的时,we的所有格形式真的无关怀安康。 (这也违背劳工法的行动。),但我将借此时机谈谈长工夫的任务。。麦肯锡任务工夫是相干上地长,每天12小时是不变的的。但这与提供资金的倾斜飞行有关。,倾斜飞行每周任务80-100小时是很共局部的。,周末常常使历时过久。麦肯锡周末是微少使历时过久的。

长任务工夫成就,再重申一下,讲个更狠毒的人。我镜头到人类最大的疾苦,过失鉴于任务工夫长,它来自于在放牧中。,或许亲自的不感兴趣,不克不及创造亲自的生长的东西。倘若we的所有格形式每天给你九到五份任务,做少许特别的无赖的事,你以为这是一份好任务吗?,那是不合差错的。,你过失麦肯锡想招的人。

我以为一亲自的在这么王国最有价的资产,不教授、镶嵌、社会相干。这是三个。:安康、精神与工夫。你个人任务是安康的。,而能不克不及最大方式的用好个人的精神与工夫,这是法官一份任务即使是好任务的法官基准。。

那麦肯锡毕竟招哪样的人呢?我总结是三条。

一、人类主义梦想伊壁鸠鲁派

什么人类主义梦想伊壁鸠鲁派?执意有梦想,你可以把事实填写。we的所有格形式报告念书什么整理男神,据我看来这所有都是,单独真正的坏人,都人类主义梦想伊壁鸠鲁派。

他们有梦想,对个人有很高的问,不要中止思前想后性命的意思。他们有一颗相当大的的心。,现场直播的在真实的人间,但永久不要忘却在远处仰视。他们在人间的核,我常常期望我限度局限的性命能给人间扣留单独印记。。这过失他个人的事。,这是为了让we的所有格形式的人间受到甚至更好,鉴于我先前来过在这相当多的上。,平均的不料相当多的点。

它们是人类 - 稳扎稳打,靠谱,能把事实填写。他们领会杂多的人类。,急忙抓住什么在人类人间中勾结更多的人,把事实填写。他们交谈杂多的各样的不尽善尽美的事。,确信这才是真实的人间,因而不要废,不埋怨,试着做杂多的各样的限度局限。他们看见人类的凶恶和不显著的。,但we的所有格形式确信每亲自的都有个人的起限制作用的规则。,凶恶的人再也不不幸了。。他们看见了他们性命达到目标鸡毛,个人的,其余的的,但它不能胜任的干涉他们的整天开始擎。,开端新的整天。

二、执意这个相干上地那是等等人 (看你确信这是什么)

我常常问我,你们麦肯锡是过失任务工夫很长啊,我都说一是一。,是啊,很长!倘若你期望找的是钱多活少远离家近的任务,请出去向左拐。。

为什么we的所有格形式要任务很长工夫,过失公司问你在公司呆12个小时。 (we的所有格形式从来无打过牌),在另一方面有两三个报告:

1)人对个人的问很高。我个人在麦肯锡的经验,我常常以为这足以让我的目的在脚尖上,有很多机能,很多知是未知的,我四周的业主都比我好,因而你不料个人做更多的任务。这跟训练相似的。,读书熬夜力图好成就,训练不能胜任的注意到个人的人体细胞国家,也不能胜任的埋怨。。因而在麦肯锡任务工夫长,这也异样的报告。这是白色的的。,这是我个人对基础的相干上地。,怪不得其余的。(嗯,这执意什么什么

2)专业发球者的品种。顾及是一家专业的发球者合同 (专业) 发球者),因而客户支持是高音部位的。。这家公司有两个定货单,高音部是帮忙客户受到要紧。、长距离的、物质性业绩上涨 “help our clients make distinctive, lasting and substantial improvements in their 机能。 (二)扩展 a great firm that attracts, develops, excites and retains exceptional 人。 能招引、开展、开车与扣留人才。)

鉴于这么天数,we的所有格形式公司的栽培的,从合作伙伴开端,是为客户创造最大价,坚持不懈客户有价。因而任务量会很大,但从患者的角度看待,雇麦肯锡必定是值的 (这么海报更吐艳、更明确的)。

3)成就的复杂的事物。普通麦肯锡做的一件商品,这是公司最努力地的一部分。,不确实知道成就。处理这些成就,非但仅必要单独好的大脑,还必要搜集内地的新闻。,顾及内地的专家,深化思前想后,的抵触,完全的合作相干也不可避免的。。这所有都创造了很多任务。但你可以考虑一下,这种一件商品的人才培育也很不寻常的事物。,因而在麦肯锡每人首都有”射线速度生长“的感触 (恢复单独接纳)看我发生着的增长速度的文字。

可是任务强烈很大,但任务创造两大给予财富 1)一亲自的在短工夫内的快速地生长,因而很多麦肯锡人几年后分开麦肯锡去进取心开展,我国的开展途径比线形的开展的开展途径要峻峭。。 2)亲身参与与王国的拓展,在几年的工夫里,鉴于一件商品的排列,你会开始区分的王国,区分功用达到目标大量的成就。这是另一家专业发球者合同。 - 会计人员、掮客、提供资金的倾斜飞行无法相干上地。看麦肯锡的”老同学“险乎在人类现场直播的的各行各业都很活跃的人执意作记录经过了。自然,在杂多的王国、在功用的涌现,这种请求在一些复杂的制约下都是左右。,经过景象看见复杂成就实质的机能。。于是可以灵验地处理成就。 。

三、这是单独风趣的人。

倘若过失这么,梦想主义与小气的 - 按铃很苦,对吧?,呵呵。

麦肯锡招的人,有杂多的奇怪的东西,我和奥林匹斯山的游水冠军个人有过修饰。,钢琴家,爬山爱好者,剧情概要撰写人,同样两亲自的不使骚动你,倘若你是单独。,数量庞大的数量庞大的。奴隶社会发过很多我麦肯锡同事的文字,从他们的例行程序中可以看出。。

说到好玩的,确实,终极,这是单独热爱现场直播的的人。据我看来确信它有多风趣。,人持续关怀奴隶社会。,呵呵。

不是准许的以协议约束,不欢送安心公共号码转载。

订正:在昨天的海与天,这2010篇老文字的愿意的都在经过援用。,以此方式矫正,也特别的道谢的话在秘密地给我提示差错的审稿人,你的仆人比我高,呵呵。想想看,到往年6月30日,黄家驹去世第二十二年年的。。 - 华章


奴隶社会高音部年年的文选《女神传》赏析。所局部新定货单都签字了。,清明节后来,它将被送出。。再次道谢的话您的赏识。,艰辛的任务很长一段工夫!这本书的普通版将在四月中旬上部位。。

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